¿Cómo liderar un equipo agile?
Saber liderar un equipo agile es esencial si una organización trabaja con marcos agiles o si va a comenzar a implementar la agilidad dentro de la empresa.
Principales prácticas y herramientas ágiles
Prácticas y herramientas ágiles ¿Cuál es la diferencia de cada una? y ¿Cuáles son las principales para comenzar a utilizarlas?
Beneficios de Agile HR
La agilidad en recursos humanos mejorará la organización, comunicación y desempeño de tu empresa. Ser Agile HR es fundamental para que tu compañía realice una transformación organizacional completa: desde la raíz. Trayendo estos beneficios de Agile HR, harás más sencilla la adaptación de prácticas y metodologías ágiles en tu organización Como te comentamos en nuestro blog “¿Qué …
Scrum aplicado en ventas
Scrum aplicado en ventas es posible. Llevar este marco a áreas de ventas para trabajar con los equipos comerciales es algo que se está llevando con mayor frecuencia en las empresas.
¿Cómo hacer una retrospectiva exitosa?
Retrospectiva es el proceso de aprender de lo que ya ha pasado para hacerlo mejor en lo que viene. Son fundamentales para la mejora continua en el desarrollo de los proyectos.
¿Cómo ser un buen líder y no morir en el intento?
Un líder es aquel miembro del equipo en el que sus colaboradores confían. Es aquella persona que pone el ejemplo de cómo se deben hacer las cosas y ayuda a dar mejores soluciones, eliminando todo impedimento que pueda a surgir.
¿Cómo combatir la resistencia al cambio con la agilidad?
La resistencia al cambio es uno de los problemas más comunes que se presentan en las organizaciones. Puede surgir por el miedo a lo desconocido, por no saber los efectos que puede traer el cambio, la preocupación por conocer cómo el proceso de cambio afectará la situación económica o laboral de las personas y de la empresa.
¿Qué es Agilidad en Recursos Humanos?
Los cambios en la actualidad son constantes, y la tendencia organizacional apunta a la agilidad en recursos humanos como una de las más significativas. Por ello, hoy te explicaremos la importancia de implementar agilidad en el área de RR. HH. de una organización y sus beneficios. Todos sabemos que el área de Recursos Humanos es …
Debilidades de una empresa ¿Cómo mejorar?
Debilidades de una empresa ¿cómo mejorar?
Innovación ¿Por qué es importante para posicionarte en el mercado?
La innovación para posicionarse en el mercado es fundamental, te explico porque: Uno de los principales problemas que enfrentan las empresas es buscar mercados en los que les sea más fácil entrar y la rivalidad por ganarlos sea menor. La innovación es la principal aliada para superar estas dificultades. Actualmente las compañías han convertido en …
Innovación ¿Por qué es importante para posicionarte en el mercado? Leer más »